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锡林郭勒职业学院关于报送《2016
学术委员会相关制度、年度报告
学院信息公开年度报告
学院岗位职责(2012版)
学院规章制度第六部分(2012版)
学院规章制度第六部分(2012版)

促进毕业生就业的政策措施和指导服务

1、强化就业领导机制,严格落实就业工作一把手工程。

2、拟定、修订了《锡林郭勒职业学院毕业生就业创业工作管理办法》、《锡林郭勒职业学院大学生创业基地管理办法》、《锡林郭勒职业学院校园招聘会组织管理规定》、《锡林郭勒职业学院创新创业教育实施方案》、《锡林郭勒职业学院毕业生派遣及改派管理办法》等规章制度。

3、持续推进就业创业管理服务。一年来召开大型招聘会2场,专场招聘50场,来校招聘单位214家。充分利用微信、手机等移动终端,将毕业生就业需求与用人单位岗位对接,实现就业服务个性化、信息化、精准化,发布用人单位信息260条。通过培训发掘有创新创业想法的同,并对其中的103人做了“一对一”个性化的创业指导,为学生搭建创新创业实践平台。颁发了《关于学生因创业休学的管理办法(试行)》,鼓励学生创新创业。